Buzz
Trong thời đại hiện nay, việc chỉ có kiến thức chuyên môn không đủ, bạn cần phải sở hữu những kỹ năng tinh tế nhất định.
Kỹ năng tinh tế là một tập hợp các phẩm chất, thói quen, quan điểm và sức thu hút xã hội của một cá nhân, giúp họ trở thành nhân viên xuất sắc và có khả năng thích nghi với đồng nghiệp cũng như công ty.
Các doanh nghiệp đánh giá cao vai trò của kỹ năng tinh tế vì nghiên cứu và thực tiễn chứng minh rằng, kỹ năng này không kém phần quan trọng so với kiến thức chuyên môn cứng.
Trong bối cảnh nền kinh tế dịch vụ và vai trò ngày càng lớn của làm việc theo nhóm, các công ty hàng đầu càng đánh giá cao những cá nhân có khả năng xây dựng mối quan hệ, biết thích nghi và sáng tạo trong giải quyết vấn đề.
Theo khuyến nghị của các chuyên gia, những người đang tìm kiếm việc làm, đặc biệt là những ai muốn đảm nhận vị trí quản lý, nên biết cải thiện kỹ năng tinh tế của bản thân.
Dưới đây là 10 kỹ năng mềm mà các nhà tuyển dụng quan tâm nhất khi xem xét ứng viên:
1. Tinh thần làm việc đầy nhiệt huyết
Bạn có phải là người có động lực và sẵn lòng cống hiến để hoàn thành công việc, dù công việc đó có khó khăn đến đâu? Bạn có tận tâm và luôn muốn thể hiện bản thân một cách tốt nhất không?
2. Thái độ tích cực
Bạn có phải là một người luôn lạc quan và tích cực? Bạn có khả năng tạo ra nguồn năng lượng và ý chí mạnh mẽ không?
