Buzz
Khi không phải là người duy nhất tìm kiếm việc làm trong đám đông ứng tuyển, bất kỳ lợi thế nào giúp bạn nổi bật cũng có thể giúp bạn có được công việc. Mọi chi tiết đều quan trọng, từ thư xin việc cho đến lời cảm ơn sau cuộc phỏng vấn...
Đến dịp Tết, nhiều người cùng tìm kiếm việc làm, khiến mức độ cạnh tranh trở nên cao. Có nhiều chìa khóa thành công, nhưng những điều CareerBuilder đề cập dưới đây có thể thực sự giúp bạn vượt qua các ứng viên khác.
1. Kiên Nhẫn
Việc kiên nhẫn trong thời gian thất nghiệp không dễ dàng, nhưng lại cần thiết cho cơ hội tốt và sức khỏe tinh thần của bạn.
Hãy xem việc chờ đợi để được tuyển dụng là điều bình thường, và đặt kỳ vọng phù hợp để không bị nản chí trong quá trình tìm kiếm việc làm.
2. Tinh chỉnh CV
Chưa bao giờ năm mới lại là thời điểm tuyệt vời hơn để bạn nỗ lực tạo ra một bản CV thật ấn tượng để tỏa sáng. Chỉ khi CV của bạn nổi bật, bạn mới có cơ hội nhận được cuộc phỏng vấn tiếp theo.
Một trong những sai lầm phổ biến nhất trong việc làm CV là sai sót về chính tả và ngữ pháp. Dù kinh nghiệm của bạn có ấn tượng đến đâu, nhà tuyển dụng có thể mất thiện cảm ngay từ cái nhìn đầu tiên nếu phát hiện ra lỗi này. Hãy nhờ người có kinh nghiệm kiểm tra trước khi nộp.
3. Gây Ấn Tượng Trong Phỏng Vấn
Ngày nay, nhiều công ty chọn phỏng vấn trực tuyến qua video call. Loại phỏng vấn này có thể làm giảm tính cá nhân, nhiệt tình và tiềm năng của bạn. Để thành công, bạn cần chuẩn bị kỹ lưỡng về: Vị trí, Trang phục, Nhiệt tình mà không quá lố, Ngôn ngữ cơ thể... Hãy học từ những lỗi thường gặp trong phỏng vấn trực tuyến để đề phòng.
Khi kết thúc cuộc phỏng vấn, đừng quên gửi một email cảm ơn. Đó là cách đơn giản nhưng hiệu quả để thể hiện lòng biết ơn của bạn.
4. Tăng cường Thương Hiệu Cá Nhân
Vì không gặp trực tiếp, nhà tuyển dụng thường tìm kiếm bạn trên internet để đánh giá. Đây là lý do bạn cần phát triển thương hiệu cá nhân và duy trì sự hiện diện của mình trên internet. Một hồ sơ LinkedIn chứa ảnh đại diện chuyên nghiệp, tiêu đề hấp dẫn và mô tả kinh nghiệm sẽ không đủ. Hãy tuân thủ các gợi ý cụ thể từ CareerBuilder.
5. Xây Dựng Mạng Lưới Kết Nối Mạnh Mẽ
6. Trải Nghiệm Tình Nguyện và Thực Tập
Các hoạt động tình nguyện và thực tập có thể tạo ra ấn tượng không ngờ đối với nhà tuyển dụng.
Ví dụ: Trải qua 3 tháng phỏng vấn để tìm người chủ nuôi cho một trung tâm cứu hộ chó mèo có thể giúp bạn rèn luyện tính kiên nhẫn, sự chu đáo, kỹ năng đặt câu hỏi và khả năng đánh giá con người - những yếu tố quan trọng cho vị trí Chuyên viên nhân sự. Hoặc việc đảm nhận vị trí đội trưởng đội thể thao địa phương cũng thể hiện năng lực tổ chức nhân sự, sự kiên định và tham vọng trong việc đạt được mục tiêu.
