Buzz
Người dân An Nam thường rất điềm đạm và ôn hòa, họ hiếm khi thể hiện sự không kiên nhẫn và không phải là người dễ nổi giận hay hung dữ. Họ không thường xuyên thể hiện sự mạnh mẽ và thường giữ cho bản thân họ bình tĩnh.
Tuy nhiên, theo ghi nhận của P. Bouillevaux, điều này thường là do sự lạnh lùng hơn là do bản chất ôn hòa thật sự. Không nên tin vào vẻ bề ngoài bình tĩnh của người An Nam, dưới lớp vỏ bên ngoài đó, họ có thể đang dày vò lòng căm thù, lòng thù hận sâu sắc, mong muốn trả thù mạnh mẽ.
| Sách Tâm lý dân tộc An Nam. |
Không thể nói người An Nam lười biếng một cách trực tiếp. Trái lại, họ rất chăm chỉ, hiếm có người An Nam nào ăn không ngồi rồi. Tuy nhiên, họ lao động một cách chậm chạp, nhất là khi không bị nhu cầu cấp bách hay lợi ích cá nhân thúc đẩy. Các kiều dân, thương nhân, kỹ nghệ gia, nói chung tất cả những ai phải thuê họ làm việc, dưới bất kỳ hình thức nào, đều quen thuộc với những phiền toái của lực lượng lao động này.
Một công việc mà chỉ cần một người châu Âu để thực hiện, thì ở đây phải cần ít nhất bốn “phu thợ” và một giám sát viên.
Không nên yêu cầu quá cao ở người An Nam vì họ bẩm sinh vô cảm. Khiếm khuyết này chắc chắn do những khuynh hướng sinh lý di truyền mà ở mức độ nào đó đã làm giảm tính trách nhiệm của họ.
Ở người An Nam, lười biếng là trạng thái bình thường, còn năng động mới là điều không bình thường. Ý chí của họ chỉ thể hiện theo cách thụ động.
Sự kiên trì, năng động, sáng tạo là những phẩm chất chưa được biết đến ở An Nam. Cha Bouillevaux nói: “Người An Nam không kiên định. Họ bắt đầu công việc hợp ý rất hăng hái, họ khởi đầu tốt trong bất kỳ nghề nào, nhưng sau vài tháng, cùng lắm là vài năm, họ mệt mỏi, chán nản, bỏ bê công việc và thường bỏ ngang nghề của mình, dù sau này vẫn phải làm tiếp khi nghèo đói. Người An Nam không có sự kiên trì, không thích quy tắc, họ thích hành sự tùy hứng, không nhất quán, không suy nghĩ thấu đáo”.
Người thợ An Nam làm việc chỉ để đủ sống, nhu cầu của họ rất ít. Khi họ kiếm đủ sống trong một thời gian, họ sẽ ngừng làm việc. Đừng cố gắng trả lương cao để giữ thợ thủ công bản xứ, nếu họ dễ dàng kiếm được số tiền cần cho một tháng ăn uống trong một tuần, thì vào ngày thứ tám, sau khi nhận tiền, người thợ của bạn sẽ không xuất hiện cho đến khi tiêu hết số tiền đó.
Dễ hiểu rằng không nên yêu cầu những người như vậy luôn sáng tạo. Vì vậy, chúng ta sẽ hiếm khi thấy họ có ý định làm doanh nhân hoặc kỹ nghệ gia, vì để thành công, cần có trí tuệ, tổ chức và kinh tế cao.
Người An Nam chỉ muốn làm những công việc đã được định sẵn, ít gây bất ngờ và ít đòi hỏi sự sáng tạo.
