Cách Để Tránh Trở Thành “Cừu Đen” Trong Công Việc

Làm quen với văn hóa công ty có thể là thách thức lớn cho cả người làm lâu năm và sinh viên mới ra trường. Đôi khi, chúng ta nghe nhắc đến cụm từ “con cừu đen” với sự dè dặt và tôn trọng.

Vậy, cụm từ này có ý nghĩa gì? Trong bài viết này, HR Insider sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về thuật ngữ này và cách để không trở thành con cừu đen tại nơi làm việc.

Con cừu đen là loài có bộ lông màu sậm, khác biệt hoàn toàn so với những con cừu khác có lông màu trắng mịn màng. Màu lông đen này do gen di truyền quyết định và thường khiến chúng nổi bật giữa bầy đàn. Thuật ngữ “cừu đen” (Black sheep) thường được dùng để chỉ một cá nhân có tính cách khác biệt so với những thành viên khác trong tổ chức hoặc nhóm. Thường thì những cá nhân này có thể là những người nổi loạn, ương ngạnh và khó kiểm soát, đôi khi còn gây ra những ảnh hưởng tiêu cực cho tập thể và bản thân họ.

Có thể nói rằng, họ chính là nguyên nhân gây ra sự không ổn định và mất đoàn kết trong tổ chức, khiến mọi người phải chịu đựng những hậu quả của họ. Những người được coi là “cừu đen” thường bị coi là không đáng kể, bị coi thường, thậm chí bị loại bỏ mặc dù họ có thể có tài năng hay cá tính đặc biệt.

Dấu hiệu cho thấy bạn là một “cừu đen” ở nơi làm việc

Không ai mong muốn trở thành kẻ bị cô lập bởi những người xung quanh. Tuy nhiên, vẫn có một số người không nhận ra họ đã trở thành “cừu đen” ở nơi làm việc. Vì vậy, để biết bạn có phải là “cừu đen” hay không, hãy kiểm tra các dấu hiệu sau:

• Bạn luôn thích làm việc độc lập dù ở trong một nhóm, luôn muốn thoát khỏi tình trạng đó và không muốn gắn bó lâu dài với một nơi cụ thể. Bạn cảm thấy mình không phù hợp với môi trường đó.
• Bạn luôn chống đối những kỳ vọng của mọi người dành cho bạn, luôn thể hiện thái độ ngược lại với số đông. Điều này khiến mọi người không muốn liên quan đến bạn.
• Bạn là người nổi bật hoặc kỳ quặc nhất trong nhóm, bạn không muốn trở nên giống như mọi người và luôn muốn thể hiện sự khác biệt của mình.
• Bạn không thể hòa nhập với mọi người và ngược lại, mọi người cũng không thể chịu đựng được tính cách của bạn. Ngoài ra, khi mọi người nhắc đến bạn, họ thường có thái độ ái ngại hoặc kiêng nể.