Buzz
Đã có nhiều quy định được áp dụng nhằm cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động nhập cư tại Qatar, bao gồm cả mức lương tối thiểu và thời gian nghỉ phép có lương.
Nỗ lực để bảo vệ quyền lợi của người làm việc giúp việc
Qatar là một trong những quốc gia thu hút rất nhiều lao động nhập cư, đặc biệt là phụ nữ, lựa chọn làm người giúp việc cho các gia đình giàu có. Để nâng cao cuộc sống của họ, đã có nhiều biện pháp được áp dụng trong những năm gần đây.
Tờ BBC đã phỏng vấn Gladys, một người giúp việc nhập cư tại Qatar, để tìm hiểu về công việc hàng ngày của cô.
Trong cuộc trò chuyện ngắn đó, Gladys chia sẻ rằng cô thường làm việc từ 8 giờ sáng đến 11 giờ tối mỗi ngày. Nhiệm vụ của cô bao gồm dọn dẹp nhà cửa, chuẩn bị thức ăn và chăm sóc các em nhỏ.
Trước đây, lao động nước ngoài cần phải có sự chấp thuận từ người sử dụng lao động để chuyển công việc hoặc quay trở lại quê hương. Điều này cũng là quy định phổ biến ở nhiều quốc gia trong vùng Vịnh.
Mặc dù gần đây, Qatar đã bắt đầu áp dụng một số biện pháp cải cách đối với lao động. Tuy nhiên, vẫn còn một số trường hợp mà nhà tuyển dụng chưa cập nhật các quy định mới.
Lý do chính khiến Gladys muốn tiếp tục giữ công việc hiện tại là vì cô luôn nghĩ rằng, ở tuổi của mình, khó có thể tìm được công việc tốt hơn. Thu nhập hàng tháng của Gladys là khoảng 1.500 rial (hơn 9 triệu đồng), và toàn bộ số tiền đó sẽ được gửi về quê nhà để hỗ trợ gia đình.
Theo dữ liệu năm 2021 từ Cơ quan Kế hoạch và Thống kê Qatar, ước tính có khoảng 160.000 lao động nhập cư làm công việc giúp việc tại đất nước này.
Năm 2017, Qatar đã ban hành Luật Lao động cho người giúp việc gia đình, giới hạn số giờ làm việc là 10 giờ mỗi ngày và quy định thời gian nghỉ ngơi hàng ngày, hàng tuần và nghỉ phép có lương.
Vào năm 2020, luật này đã được bổ sung thêm mức lương tối thiểu và cho phép người lao động có quyền thay đổi công việc hoặc rời khỏi đất nước mà không cần xin phép từ nhà tuyển dụng.
Những biến đổi này đã đem lại cuộc sống tươi đẹp hơn cho những người lao động nhập cư, tạo động lực mạnh mẽ để họ tiếp tục nỗ lực trong công việc hàng ngày của mình.
Việc hỗ trợ gia đình Vương thất trở thành một câu chuyện thần thoại đích thực
Trong một câu chuyện khác, người hỗ trợ gia đình Vương thất Al Thani kể về sự phục vụ tận tình mà họ nhận được khi làm việc tại cung điện.
Từ căn phòng trong dinh thự Vương thất, Althea chia sẻ với tờ BBC rằng chủ nhân của ngôi nhà đã tặng cô những món quà đặc biệt như điện thoại di động, quần áo, trang sức và giày dép mà cô không thể mua được ở quê nhà.
Tương tự như Gladys, hoàn cảnh khó khăn đã đưa Althea đến với công việc này. Cô và các đồng nghiệp đều hạnh phúc khi có một phòng ngủ riêng và khu vực bếp chung để thỏa sức sáng tạo.
'Tôi thường xem các video về điều kiện lao động khó khăn trên mạng, và điều đó khiến tôi cảm thấy thật may mắn. Với tôi, mỗi ngày đều như một câu chuyện thần thoại'.
Một ngày làm việc của những người hỗ trợ gia đình Vương thất bắt đầu từ 6 giờ 30 sáng bằng việc chuẩn bị bữa ăn cho gia đình, sau đó họ thưởng thức bữa sáng của mình sau khi hoàn thành mọi công việc.
Sau khi làm sạch chén bát, họ chuyển sang dọn dẹp phòng và chuẩn bị cho bữa trưa, quan tâm đến từng chi tiết như trần nhà, đèn chùm, các món đồ cổ mạ vàng, bề mặt bàn sáng bóng và những bình hoa tươi được hái từ vườn.
'Đó là một công việc tương đối nhẹ nhàng vì chúng tôi có nhiều người', Althea chia sẻ.
Những người hỗ trợ sẽ được nghỉ ngơi trong phòng của họ từ 3 đến 6 giờ chiều, sau đó họ sẽ sẵn sàng cho bữa tối. Sau khi hoàn thành công việc, Althea có thể tự do rời khỏi khu nhà nếu cô muốn.
Mary Grace Morales, một nhà tuyển dụng ở Manila chuyên 'kết nối' lao động nhập cư với các gia đình giàu có ở Vùng Vịnh, cho biết làm việc tại cung điện là điều 'đáng ghen tị' vì 'gia đình rất hào phóng'.
Trong một bình luận khi nhắc đến những thách thức mà người hỗ trợ gia đình có thể phải đối mặt, Morales đã nói thêm: 'Các cô gái trở nên khỏe mạnh hơn khi làm việc cho cung điện. Gia đình đã cung cấp cho họ đầy đủ chế độ dinh dưỡng'.
Nỗ lực cải thiện cuộc sống của người lao động
Giám đốc khu vực của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) tại các quốc gia Ả Rập, Ruba Jaradat cho biết họ đang hợp tác với Qatar để thiết lập lại các quy định mới, đảm bảo người lao động được trả lương tối thiểu, có ngày nghỉ hàng tuần, thời gian nghỉ ốm và lương làm thêm giờ.
Qatar cũng như các tổ chức quốc tế đang nỗ lực hơn bao giờ hết để bảo vệ quyền lợi không chỉ của lao động trong nước mà còn của lao động nhập cư, giúp họ có thể làm việc một cách yên tâm và có thu nhập ổn định. Tại cung điện, Althea vẫn tiếp tục làm việc một cách hạnh phúc để hỗ trợ gia đình.
