Buzz
Khi được hỏi “Em có câu hỏi gì dành cho công ty không?”, đừng lắc đầu mà hãy tự tin trả lời “có” bạn nhé. Vì sao nên trả lời “có” và cách phỏng vấn ngược nhà tuyển dụng gây ấn tượng tốt là gì? Cùng Mytour trang bị ngay “vũ khí tuyệt mật” này để “ghi trọn điểm” trong buổi phỏng vấn sắp tới của bạn!
Phỏng vấn ngược nhà tuyển dụng thể hiện bạn thực sự quan tâm đến vị trí ứng tuyển và nghiêm túc muốn gắn bó lâu dài với công ty. Đây cũng là cơ hội bạn có thể tìm hiểu thêm về công việc, văn hóa công ty, cơ hội và thách thức công ty đang đối mặt…
Có như vậy mới giúp bạn hiểu hơn về công việc, đồng thời biết được bản thân có thực sự phù hợp với công ty hay không. Lưu ý chỉ nên hỏi những câu liên quan đến công việc, tránh đào sâu những vấn đề riêng tư và tế nhị bạn nhé.
Nếu bạn lắc đầu trả lời “không” khi được hỏi “Em có câu hỏi gì dành cho công ty không?”, bạn đã bị “mất điểm” trong mắt nhà tuyển dụng đấy. Điều này thể hiện bạn chưa chuẩn bị kỹ lưỡng cho buổi phỏng vấn, cũng như không thực sự quan tâm đến vị trí ứng tuyển.
Đừng quên chuẩn bị sẵn 3 câu hỏi để phỏng vấn ngược nhà tuyển dụng vào cuối cuộc phỏng vấn.
- Bạn nghĩ em cần trau dồi kỹ năng gì để làm việc này tốt hơn?
Có thể chia sẻ lộ trình thăng tiến cho vị trí này tại công ty không?
- Làm sao để tiến xa hơn trong sự nghiệp tại công ty này?
Tìm hiểu về cơ hội phát triển và lộ trình thăng tiến ở vị trí này là điều quan trọng.
- Hỏi về môi trường và văn hóa làm việc của công ty để hiểu rõ hơn.
Môi trường làm việc và văn hóa công ty ảnh hưởng lớn đến hiệu suất làm việc.
- Có công việc nào ngoài mô tả JD mà em cần biết?
Tránh bị “bóc lột” bằng cách hỏi về công việc phát sinh.
- Những tố chất nào cần có để trở thành nhân viên xuất sắc?
Sự nỗ lực và thành tích cao sẽ là yếu tố quan trọng trong việc được đánh giá cao.
- Khi được nhận vào công ty, bạn cần chuẩn bị những gì?
Chuẩn bị kỹ lưỡng trước khi đi làm là điều quan trọng.
Đừng lúng túng khi được hỏi có câu hỏi gì cho công ty.
