Buzz
Bạn có tin rằng khi cống hiến cho tập thể, tập thể sẽ đối đãi bạn một cách tử tế?
Gần đây đã sắp bước sang tuổi 35, nhưng cuộc sống dường như đang gặp trục trặc. Đã hơn 10 năm tôi dành cho công ty xây dựng lớn trong thành phố, giữ vị trí quản lý sản xuất.
Điều đáng tự hào nhất là tôi luôn cố gắng và dành tuổi trẻ để học hỏi và làm việc. Sau hơn 5 năm, tôi trở thành Quản lý cho đội xây dựng, trách nhiệm lớn hơn rất nhiều.
Khi tôi 32 tuổi, tôi kết hôn và từ đó, cuộc sống của tôi trở nên đơn điệu hơn, chỉ xoay quanh công việc và công việc. Cùng với dự án công ty ngày càng nhiều, tôi phải làm việc nhiều hơn.
Sau khi dịch bệnh đến, công ty bắt đầu thay đổi và cắt giảm nhân sự. Thất vọng khi tôi bị cắt giảm 50% lương mà không có lời giải thích hay động viên từ sếp.
Lúc ban đầu, tôi ngần ngại không chia sẻ với vợ về việc bị cắt giảm lương vì lo rằng cô ấy sẽ lo lắng nhiều hơn. Thực sự, tôi cảm thấy rất thất vọng về công ty nhưng hiện tại vẫn phải nỗ lực làm việc. Vợ tôi đã nhận ra sự thay đổi trong tôi và chúng tôi cùng tìm giải pháp cho vấn đề.
Chúng tôi đã thực hiện việc điều chỉnh chi tiêu và cắt giảm những khoản không cần thiết. Tôi cũng dành thời gian để đọc sách và quan tâm đến sức khỏe của mình và gia đình. Đọc những câu chuyện về người khác vượt qua khó khăn giúp tôi cảm thấy an ủi, nhưng vẫn còn mối lo về sếp.
Tôi xem những trải nghiệm này như một bài học. Tôi sẽ tiếp tục làm việc với đam mê nhưng không đặt quá nhiều kỳ vọng vào bất kỳ điều gì hoặc ai. Nếu một ngày nào đó không còn đủ tình yêu ở đây, tôi sẽ tìm kiếm cơ hội mới.
>> Xem thêm: Khám phá cách nhận biết phẩm chất lãnh đạo trong ứng viên
— HR Inside—
Mytour – Trang web tuyển dụng hàng đầu Việt Nam
