Tại sao dù cố gắng nhiều nhưng làm việc nhóm không hiệu quả trong khi một số nhóm khác lại thành công?
Làm việc nhóm mang lại sức mạnh lớn lao có thể biến ước mơ thành hiện thực nhưng điều này không đồng nghĩa với việc mọi thứ luôn thuận lợi. Nếu nhóm của bạn phải đối mặt với khó khăn, ước mơ sẽ nhanh chóng trở thành ác mộng.
Hiểu được những nguyên nhân thường gặp khiến làm việc nhóm không hiệu quả, bạn có thể tạo ra một môi trường làm việc tích cực - nơi có thể đạt được những thành tựu tuyệt vời.
Thiếu Mục Tiêu và Mục Đích Rõ Ràng
Khi không có mục tiêu và mục đích rõ ràng, nhóm sẽ lạc hướng. Không biết họ cần hoàn thành những gì và tại sao điều đó quan trọng, các thành viên sẽ mâu thuẫn và làm cho mọi thứ trở nên hỗn loạn, thậm chí làm hỏng mối quan hệ làm việc.
Nếu bạn đang đối mặt với tình huống này, hãy dừng lại và giúp mọi người trong nhóm hiểu rõ hơn về mục tiêu mà họ đang hướng tới. Bằng cách xác định rõ ràng những gì được mong đợi, bạn sẽ giúp họ duy trì sự tập trung vào mục tiêu chung.
Sự mất mát của sự nhiệt tình và sự kết nối
Các nhóm có mối liên kết mạnh mẽ thường có khả năng đưa ra các giải pháp tốt hơn cho các vấn đề phức tạp và hoàn thành mục tiêu theo đúng tiến độ. Tuy nhiên, đôi khi các thành viên có cảm giác mất kết nối, dẫn đến sự phân rã của nhóm hoặc sự chia rẽ thành nhiều phái khác nhau. Đây là nguyên nhân dẫn đến hiệu suất làm việc kém.