Buzz
Phần sở thích trong CV đóng vai trò quan trọng trong việc tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng. Tuy nhiên, việc viết sở thích một cách đơn giản và chung chung có thể làm mất đi sự chú ý của họ.
Hãy cùng tham khảo cách viết sở thích trong CV để tạo điểm nhấn cá nhân và thu hút sự quan tâm của nhà tuyển dụng trong bài viết dưới đây của Mytour!
Nhà tuyển dụng có quan tâm đến phần sở thích của ứng viên trong CV không?
Trong quá trình xem xét CV, phần sở thích thường đặt ở cuối trang. Tuy nhiên, đây vẫn là một yếu tố quan trọng và nhà tuyển dụng thường xem xét kỹ lưỡng.
Đừng bỏ qua phần sở thích trong CV vì nó có thể là cơ hội để bạn gây ấn tượng với nhà tuyển dụng. Hãy biến phần này thành điểm sáng trong CV của bạn!
Với một số nhà tuyển dụng, phần sở thích trong CV có thể phản ánh được sự phù hợp với văn hóa doanh nghiệp. Các sở thích liên quan đến công việc thường được ưu tiên xem xét.
Tuy nhiên, không phải lúc nào nhà tuyển dụng cũng tìm hiểu sâu về sở thích của ứng viên. Bạn cần làm cho phần sở thích của mình nổi bật để thu hút họ.
Tầm quan trọng của việc thể hiện sở thích cá nhân trong CV
Việc viết sở thích một cách sáng tạo trong CV có thể làm nổi bật bạn so với các ứng viên khác. Hãy tận dụng phần này để chứng tỏ sự độc đáo của bản thân!
Lợi ích của việc viết phần sở thích trong CV theo cách độc đáo:
- Thể hiện kỹ năng nổi bật và thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng
- Tạo sự khác biệt so với ứng viên khác
- Phản ánh cá tính riêng mà không bị trùng lặp
- Cung cấp gợi ý thú vị về tính cách và con người của bạn cho nhà tuyển dụng
Nhà tuyển dụng đánh giá ứng viên không chỉ qua trình độ chuyên môn và kinh nghiệm, mà còn qua sở thích trong CV. Hãy làm phần này nổi bật để gây ấn tượng!
Hãy bổ sung mục sở thích vào CV của bạn để thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng!
Xem thêm: Cách viết thư ứng tuyển – Cover Letter dành cho người mới ra trường
Mục sở thích cá nhân nên bổ sung vào CV khi nào?
Phần sở thích cá nhân trong CV không phải lúc nào cũng cần thiết. Tuy nhiên, nó cũng có thể mang lại lợi ích trong các trường hợp sau:
- Khi chưa có nhiều kinh nghiệm làm việc: Sở thích cá nhân có thể là minh chứng cho tính cách và sự phù hợp với vị trí.
- Vị trí công việc đặc thù: Các sở thích như team building, tình nguyện có thể là điểm cộng cho ứng viên.
- Chứng minh kiến thức: Sở thích có thể phản ánh sự am hiểu về một lĩnh vực cụ thể.
Những sở thích nào không nên đề cập trong CV
Tránh việc đề cập những sở thích không thích hợp trong CV để không làm mất điểm trong mắt nhà tuyển dụng.
- Sở thích liên quan đến vấn đề tôn giáo, chính trị.
- Sở thích kì lạ như nuôi rắn, cá sấu.
- Đam mê không lành mạnh như đua xe, đánh bài.
- Không để trống mục sở thích trong CV.
Cách viết sở thích trong CV gây ấn tượng theo từng ngành nghề
Viết sở thích phù hợp với ngành nghề là cách thu hút nhà tuyển dụng. Dưới đây là một số gợi ý theo từng ngành:
| Ngành nghề | Sở thích nổi bật |
|---|---|
| Nhân viên kinh doanh, bán hàng, tư vấn, CSKH |
|
| Nhân viên hành chính nhân sự |
|
| Truyền thông, marketing |
|
| Kỹ thuật |
|
| Thiết kế |
|
Nên ghi gì nếu cảm thấy bản thân không có sở thích nào nổi bật?
Nếu không có sở thích đáng chú ý, hãy tránh viết những sở thích không nổi bật để tránh làm CV trở nên mất mục tiêu.
Không nên liệt kê những sở thích không có vào CV vì điều này làm giảm giá trị và làm mất ý nghĩa của CV.
Không nên thêm phần sở thích cá nhân vào CV khi nào?
Có những trường hợp không nên viết sở thích trong CV, như:
- Ứng viên có nhiều kinh nghiệm hoặc ứng tuyển vào vị trí lãnh đạo.
- Sở thích không mang lại lợi thế cạnh tranh.
- Khi không có sở thích cá nhân.
Một CV hoàn hảo sẽ phản ánh đầy đủ thông tin về bạn, từ thông tin cá nhân đến học vấn, kinh nghiệm làm việc và sở thích cá nhân. Viết sở thích trong CV một cách thông minh sẽ mở ra nhiều cơ hội hơn cho sự nghiệp của bạn. Hy vọng những thông tin này sẽ hữu ích cho bạn.
Nếu bạn còn băn khoăn về cách viết CV, hãy truy cập WowCV của Mytour để tham khảo những mẫu CV chuyên nghiệp, miễn phí và phù hợp với từng ngành nghề.
