Buzz
Giống như nhiều công ty khác, Shopee trong năm nay cũng bắt đầu áp dụng văn hóa làm việc tăng ca.
Vào tối ngày 17/6, một bài đăng trên mạng xã hội cho biết một nhân viên của Shopee tại Trung Quốc đã tử vong đột ngột.
Theo thông tin từ trang tin tức Jiupai News, một nhân viên thuộc bộ phận Nghiên cứu và Phát triển (R&D) của Shopee tại Shenzhen cho biết rằng vào lúc 22h tối ngày 17/6, anh ấy đã nhận được thông báo quan trọng từ bộ phận nhân sự trên hệ thống phần mềm nội bộ của công ty.
Thông báo này cho biết: 'Chiều hôm nay (17/6), một đồng nghiệp tại trung tâm Nghiên cứu và Phát triển của Shopee đột nhiên cảm thấy không khỏe. Đồng nghiệp và công ty đã gọi ngay cấp cứu, nhưng rất tiếc là anh ấy đã qua đời sau khi được cấp cứu'.
'Công ty đã thành lập một tổ công tác đặc biệt để hỗ trợ gia đình người thân của nhân viên trong việc chuẩn bị hậu sự. Nếu các đồng nghiệp cần hỗ trợ, xin vui lòng liên hệ với bộ phận nhân sự. Trong thời gian khó khăn này, chúng tôi cũng xin nhắc lại mọi người tôn trọng quyền riêng tư của đồng nghiệp, không chia sẻ bất kỳ thông tin hoặc hình ảnh cá nhân nào chưa được xác nhận qua bất kỳ kênh nào'.
Hiện tại, nguyên nhân dẫn đến cái chết của nhân viên Shopee vẫn chưa được công bố. Tuy nhiên, nhiều người cho rằng cái chết của anh ấy có thể liên quan đến công việc làm việc quá sức.
Nguồn tin từ Jiupai News cho biết, như nhiều công ty khác trong lĩnh vực Công nghệ thông tin và Internet, Shopee trong năm nay cũng áp dụng văn hóa làm việc tăng ca. Thông thường, nhân viên phải làm việc đến 9-10 giờ tối mà không có phụ cấp làm thêm giờ. Việc làm thêm giờ vào ban đêm cũng không được nghỉ bù, trừ khi làm việc đến 2-3 giờ sáng thì mới được nghỉ bù nửa ngày hôm sau.
Tuy nhiên, theo đánh giá từ truyền thông Trung Quốc, môi trường làm việc tại Shopee vẫn được xem là tốt hơn so với các công ty Internet khác ở quốc gia này.
Đây là một sự việc đáng tiếc và là một lời nhắc nhở đối với các doanh nghiệp về việc quan tâm đến sức khỏe và cuộc sống của nhân viên. Việc đảm bảo môi trường làm việc an toàn, lành mạnh và cân bằng giữa công việc và cuộc sống cho nhân viên là trách nhiệm của mọi doanh nghiệp.
