Khi bạn cho rằng đã chạm tới giấc mơ sự nghiệp, thì cũng là lúc bạn nhận ra rằng thế giới không hề màu hồng, và chỉ có sự sắp đặt làm cho nó trở nên như vậy.
Tuy nhiên, sau vài năm trong nghề, nhiều bạn trẻ bắt đầu nhận ra rằng kỹ năng và kiến thức không đủ để mọi giấc mơ thực hiện và mọi mục tiêu đạt được. Phía sau hành trình đó là một thế giới chính trị khắc nghiệt mà họ phải đối mặt, trải qua và vượt qua.
Khi giấc mơ tỏa sáng bắt đầu…
Sau 5 năm kể từ khi tốt nghiệp đại học, đó là thời điểm mà hầu hết các bạn trẻ đầy nhiệt huyết và năng lượng, sẵn sàng đầu tư thời gian để tích lũy kinh nghiệm, kiến thức và kỹ năng cần thiết cho sự nghiệp của mình. Phần lớn trong số họ sẽ bắt đầu từ vị trí khiêm tốn như nhân viên, chuyên viên hoặc thậm chí team leader. Dù có thể với mức lương không cao, nhưng họ vẫn sẵn lòng chấp nhận để tích lũy kinh nghiệm.
Sau 5 năm đầu tiên, khi kiến thức đã vững và kinh nghiệm đã đủ, đó là lúc mà giấc mơ sáng chói của bạn bắt đầu trở thành hiện thực và thúc đẩy bạn tiến xa hơn mỗi ngày. Bạn cảm thấy cần một vị trí cao hơn, xứng đáng với năng lực và giá trị bản thân. Bạn quan tâm đến những vị trí quản lý như Trưởng phòng hoặc Giám đốc, và tin rằng bạn đủ tự tin và có đủ bản lĩnh để đảm nhận chúng.
Suy nghĩ này kích thích bạn tìm hiểu sâu hơn về cấu trúc tổ chức và các mối quan hệ lãnh đạo trong nơi làm việc. Việc này không khó khăn đối với bạn - một nhân sự giàu kinh nghiệm. Bạn nhận ra rằng kinh nghiệm và kỹ năng không đủ để giữ vững vị trí lãnh đạo cao cấp; thậm chí nếu bạn có năng lực, bạn cũng cần phải đương đầu với thực tế chính trị khắc nghiệt phía sau.
Và thực tế chính trị tàn khốc trong công sở…
Chính trị trong công sở là cụm từ nhân viên dùng để ám chỉ mối quan hệ phức tạp giữa các lãnh đạo cấp cao trong doanh nghiệp. Thực tế về chính trị trong công sở không thua kém gì chính trị nhà nước, với những cuộc đấu đá ngầm giữa các lãnh đạo cực kỳ căng thẳng. Thậm chí, nhiều lãnh đạo tổ chức các phe phái để tăng cường quyền lực và thịnh vượng cá nhân.
Đặc biệt là đối với các doanh nghiệp lớn với nhiều vị trí lãnh đạo, thực tế chính trị này xảy ra thường xuyên và khắc nghiệt. Mục tiêu cuối cùng của cuộc chiến chính trị này là bảo vệ vị trí, loại bỏ đối thủ và gây ấn tượng với lãnh đạo cao nhất của doanh nghiệp.
Một nhân viên làm việc trong ngành sản xuất dệt may suy nghĩ về thực tế chính trị trong công ty:
Không chỉ có cuộc chiến giữa các sếp, mà thực tế chính trị còn đụng độ ngay cả với nhân viên. Một cựu nhân viên của một tập đoàn đa quốc gia chia sẻ về trải nghiệm của mình sau thời gian làm việc:
Nghe có vẻ như một kịch bản drama, nhưng đây là hiện thực thường gặp tại nhiều doanh nghiệp, không chỉ ở Việt Nam mà còn ở nhiều quốc gia khác. Thực tế chính trị này có thể diễn ra một cách âm thầm hoặc rõ ràng, phụ thuộc vào khả năng nhận biết và nhận thức của nhân viên. Khi bạn nghĩ rằng đã đạt được giấc mơ sự nghiệp, thì đó cũng chính là lúc bạn phải đối mặt và quyết định: thích ứng hoặc tự tạo ra con đường riêng của mình trong cuộc chơi này.
Không có gì tiêu cực hay xấu xa ở đây cả, giống như diễn viên múa ballet tỏa sáng trên sân khấu, họ cũng phải chấp nhận những vết thương ẩn sau vẻ đẹp. Bạn cần lựa chọn và sẵn lòng đối mặt với những đau đớn. Dù có khó khăn thế nào, bạn cũng phải học cách chấp nhận và vượt qua. Chúc bạn may mắn và vững tin trên con đường chinh phục giấc mơ sự nghiệp!
