Buzz
Sự không ổn định trong công việc, đặc biệt là tình trạng thất nghiệp, có thể gây ra sự suy giảm về sức khỏe của chúng ta.
CÁC ĐIỂM CHÍNH
Tình trạng không ổn định trong công việc đang tăng lên.
Công việc tự do (gig employment) nên được cảnh báo về ảnh hưởng đến sức khỏe.
Nguy cơ về sức khỏe sinh học do không ổn định trong công việc của những người thất nghiệp cao hơn so với những người có việc làm.
Nguy cơ về sức khỏe sinh học của những người làm công việc không an toàn tương đương với những người thất nghiệp.
Tình trạng mất an ninh việc làm đang gia tăng, với nhiều công việc liên quan đến hợp đồng ngắn hạn, làm việc tự do và nền kinh tế tự do bao gồm cả hợp đồng 0 giờ. Mặc dù các loại công việc này có thể tốt hơn so với việc thất nghiệp, nhưng thiếu bảo đảm về thu nhập, tiền nghỉ phép hoặc ốm đau khiến họ rất căng thẳng. Thực tế, không khó để nhận ra là điều kiện làm việc không ổn định mà họ đang đối mặt có thể gây hại cho sức khỏe như thế nào: Nếu một người phải lo lắng về việc kiểm tra tiền lương, hoặc về hợp đồng tiếp theo, hoặc không thể lập kế hoạch cho tương lai của mình, thì có thể sẽ gây ra nhiều căng thẳng cực độ cho những người ở trong tình thế này.
Liên quan đến vấn đề này là một phần của nghiên cứu về tác động của sức khỏe sinh học do mất an ninh việc làm mà tôi đã tham gia vài năm trước. Nghiên cứu này đã được tiến hành bởi Tiến sĩ Rachel Sumner và các đồng nghiệp của bà khi bà làm việc tại Đại học Gloucestershire ở Anh.
Nghiên cứu này đã phát hiện ra điều gì trong quá trình nghiên cứu?
Tóm lại, nghiên cứu này muốn chứng minh rằng thất nghiệp gây hại cho sức khỏe. Dữ liệu trước đây đã chỉ ra rằng so với người có việc làm, thất nghiệp gây ra tổn thương lớn hơn cho sức khỏe về mặt sinh học, thể chất và tinh thần. Trong báo cáo này, chúng tôi đề xuất rằng sự không ổn định trong công việc cũng gây hại không kém cho sức khỏe sinh học.
Để kiểm chứng điều này, chúng tôi đã sử dụng dữ liệu từ Hiệp hội Hiểu biết ở Vương quốc Anh, nơi chúng tôi chọn các cá nhân dựa trên tình trạng việc làm (thất nghiệp, làm việc toàn thời gian, tự làm chủ và làm việc tạm thời) để xem liệu họ có sự khác biệt trong mức độ của các cytokine gây viêm hay không, chẳng hạn như protein phản ứng C và fibrinogen. Các cytokine này đóng vai trò quan trọng trong mối liên hệ giữa thất nghiệp và bệnh tim.
Mặc dù không có sự khác biệt giữa các nhóm về protein phản ứng C, chúng tôi đã phát hiện rằng những người thất nghiệp có lượng fibrinogen cao hơn đáng kể so với những người có việc làm, gây ra hậu quả không tốt cho sức khỏe. Tuy nhiên, khi chúng tôi phân tích thêm dữ liệu, chúng tôi nhận thấy mức độ fibrinogen ở những người có hợp đồng làm việc không ổn định cũng tương tự như ở nhóm thất nghiệp, ngụ ý rằng, mặc dù có thu nhập cao hơn, họ vẫn đối mặt với nguy cơ sức khỏe sinh học giống như những người thất nghiệp.
Tại sao nghiên cứu này lại quan trọng?
Điều này quan trọng vì nhiều lý do. Đầu tiên, trước đây, mọi người tin rằng có việc làm sẽ bảo vệ sức khỏe. Tuy nhiên, nghiên cứu này đã đánh đổ quan điểm đó và gợi ý rằng không phải tất cả các công việc đều mang lại lợi ích cho sức khỏe. Đặc biệt, chúng tôi nhận thấy rằng việc làm không ổn định có hại cho sức khỏe! Thứ hai, với sự gia tăng của tình trạng mất an ninh việc làm, các nhà quản lý chính sách và nhà tuyển dụng cần tự vệ bằng cách cung cấp điều kiện làm việc tốt hơn, chuẩn mực hơn và hỗ trợ tối đa cho những người trong tình thế như vậy.
Tham khảo: google.com
