Buzz
Điều Quan Trọng Đối Với Mọi Người Là Đi Trên Con Đường Sự Nghiệp Và Tìm Được Công Việc Cảm Thấy Phù Hợp Với Bản Thân, Nhưng Điều Đặc Biệt Quan Trọng Đối Với Những Người Thấu Cảm, Những Người Đồng Cảm, Nhạy Cảm Và Hòa Hợp Với Suy Nghĩ, Cảm Xúc Và Cảm Xúc Của Người Khác Hơn Là Người Bình Thường. Ở Đúng Vai Trò, Sự Đồng Cảm Và Nhạy Cảm Đó Có Thể Giúp Bạn Xây Dựng Một Sự Nghiệp Thành Đạt — Nhưng Nếu Sai Hướng, Những Phẩm Chất Tương Tự Có Thể Trở Thành Cản Trở Chính Đối Với Cả Hiệu Suất Làm Việc Và Hạnh Phúc Của Bạn.
Nếu Bạn Tự Coi Mình Là Một Người Thấu Cảm, Bạn Nên Tìm Kiếm Một Công Việc Gì? Bạn Sẽ Phát Triển Trong Môi Trường Làm Việc Nào? Những Vai Trò Nào Phù Hợp Với Thế Mạnh Tự Nhiên Của Bạn Và Những Vai Trò Nào Bạn Nên Cảnh Giác? Hãy Đọc Để Tìm Hiểu.
Người Thấu Cảm Là Ai Và Họ Có Những Đặc Điểm Chung Nào?
Trước Khi Tìm Hiểu Một Số Con Đường Sự Nghiệp Tốt Nhất Cho Người Thấu Cảm, Hãy Cùng Tìm Hiểu Sâu Hơn Một Chút Về Ý Nghĩa Của Việc Trở Thành Một Người Thấu Cảm.
Alicia Reece, Một Huấn Luyện Viên Điều Hành, Tác Giả Và Chiến Lược Gia Tài Năng Với Chứng Nhận Hơn 20 Năm Kinh Nghiệm Làm Việc Với Các Chuyên Gia Và Nhà Lãnh Đạo - Bao Gồm Cả Sự Thấu Cảm Cho Biết: “Họ Nhạy Cảm Và Hòa Hợp Với Năng Lượng, Cảm Xúc Và Suy Nghĩ Của Mọi Người - Ngay Cả Khi Họ Không Hề Biết Đến Những Cảm Xúc Đó”.
Mối Liên Hệ Sâu Sắc Này Với Những Người Khác “Mang Lại Cho [Người Thấu Cảm] Khả Năng Kết Nối Với Những Người Khác Và Cảm Xúc Của Họ Theo Cách Mà Hầu Hết Mọi Người Không Thể,” Michelle Enjoli, Một Huấn Luyện Viên Nghề Nghiệp (Và Tự Xưng Là Người Thấu Cảm!), Người Chuyên Giúp Các Chuyên Gia Kết Nối Cơ Hội Nghề Nghiệp Mới.
Có Một Số Đặc Điểm Và Đặc Điểm Tính Cách Chính Đi Đôi Với Việc Trở Thành Một Người Đồng Cảm. Người Thấu Cảm Có Xu Hướng Hơn:
Trực Quan
Quan Tâm
Cho Đi
Nhạy Cảm
Những Yếu Tố Người Thấu Cảm Nên Xem Xét Khi Lựa Chọn Công Việc?
Không Có Một Sự Nghiệp Phù Hợp Cho Tất Cả Những Người Đồng Cảm; Mỗi Người Đều Có Sự Thu Hút Riêng Và Cơ Hội Phát Triển Trong Công Việc Cũng Như Môi Trường Làm Việc. Tuy Nhiên, Khi Đánh Giá Một Công Việc Và/hoặc Một Công Ty, Người Thấu Cảm Nên Xem Xét Một Số Điều Đặc Biệt Để Đảm Bảo Rằng Công Việc Đó Phù Hợp Với Họ, Bao Gồm:
Có Cơ Hội Mang Lại Dịch Vụ Có Ý Nghĩa Cho Người Khác Không?
Công Việc Đánh Thuế Cảm Xúc Là Như Thế Nào?
Môi Trường Làm Việc Có Tôn Trọng Sự Kết Nối Không?
Các Giá Trị Của Tổ Chức Có Phù Hợp Với Giá Trị Cá Nhân Không?
Bây Giờ Bạn Đã Hiểu Rõ Bạn Cần Tìm Kiếm Gì Trong Sự Nghiệp Của Mình, Hãy Xem Xét Một Số Vai Trò Cụ Thể Có Thể Rất Phù Hợp Để Giúp Bạn Thể Hiện Động Cảm. (Chúng Tôi Cũng Đã Bao Gồm Thông Tin Về Mức Lương Từ Nguồn Thông Tin Bồi Thường PayScale, Nơi Có Cơ Sở Dữ Liệu Được Cập Nhật Hàng Đêm — Những Số Liệu Này Phản Ánh Mới Nhất Đến Tháng 7 Năm 2021.)
1. Y Tá Chính Quy (RN)
Mức Lương Trung Bình: $ 66,262
Y Tá Chính Quy Cần Có Khả Năng Hỗ Trợ (Và Trong Nhiều Trường Hợp, Mang Lại Sự Thoải Mái Cho) Bệnh Nhân Của Họ — Một Lĩnh Vực Mà Người Thấu Cảm Nổi Trội. RN Cũng Cần Có Khả Năng Điều Chỉnh Cảm Xúc Của Bệnh Nhân Để Hiểu Được Những Gì Họ Đang Trải Qua Và Những Gì Họ Có Thể Cần, Điều Này Đóng Vai Trò Như Một Bản Chất Trực Quan Của Người Đồng Cảm. Tuy Nhiên, Nó Không Phù Hợp Với Tất Cả Những Người Thấu Cảm; Một Số Người Có Thể Thấy Các Phần Của Vai Trò RN (Ví Dụ, Thông Báo Cho Bệnh Nhân Một Tin Xấu Hoặc Cung Cấp Dịch Vụ Chăm Sóc Cuối Đời) Quá Đánh Thuế Về Mặt Cảm Xúc.
2. Nhân Viên Xã Hội
Mức Lương Trung Bình: $ 49,926
Nhân viên xã hội không chỉ cung cấp hỗ trợ và dịch vụ cho cá nhân, gia đình và cộng đồng mà còn giúp họ vượt qua những khó khăn xã hội, tinh thần, thể chất và tình cảm. Họ có thể giúp mọi người tiếp cận các dịch vụ chăm sóc sức khỏe tâm thần, hỗ trợ thực phẩm hoặc nhà ở; phát triển các kế hoạch chăm sóc sau khi rời khỏi chương trình điều trị; hoặc duy trì hồ sơ liên tục cho những người chuyển ra khỏi hệ thống tư pháp hình sự.
Công việc của nhân viên xã hội không chỉ là một cơ hội để làm thay đổi cuộc sống của khách hàng mà còn là điều khiến họ cảm thấy mãn nguyện khi được chia sẻ — tuy nhiên, đối mặt với những tình huống khó khăn hàng ngày cũng đồng nghĩa với áp lực không nhỏ.
Huấn luyện viên nghề nghiệp
Mức lương trung bình: 47.093 USD
Huấn luyện viên nghề nghiệp giúp khách hàng xác định, tiếp cận và/hoặc tạo ra công việc mơ ước của họ. Họ hỗ trợ khách hàng đạt được mục tiêu nghề nghiệp qua việc xác định vai trò hoặc ngành nghề phù hợp, huấn luyện về sơ yếu lý lịch và phỏng vấn, thiết lập mục tiêu nghề nghiệp và hỗ trợ trong việc giải thích trách nhiệm. Đôi khi, huấn luyện viên còn giúp khách hàng tăng năng suất hoặc khả năng lãnh đạo, nâng cao thu nhập hoặc thăng chức, cải thiện kỹ năng giao tiếp hoặc đạt được các mục tiêu khác ngoài việc tìm kiếm công việc.
Thường thì, những khách hàng tìm đến huấn luyện viên nghề nghiệp không chắc chắn về bước tiếp theo trong sự nghiệp hoặc đang phải đối mặt với những tình huống khó khăn trong công việc. Để trở thành một huấn luyện viên xuất sắc, bạn cần phải thấu hiểu khách hàng của mình và cảm nhận được những gì họ đang trải qua cũng như mong muốn của họ. Điều này đòi hỏi bạn không chỉ quan tâm đến họ mà còn có khả năng đặt mình vào vị trí của họ để có thể tư vấn và giúp họ xây dựng sự nghiệp theo đúng đam mê của mình — những kỹ năng tự nhiên của một người thấu hiểu.
Vị trí Giám đốc Nhân sự (HR)
Mức lương trung bình: 68.715 USD
Người đứng đầu phòng nhân sự chịu trách nhiệm về mọi vấn đề liên quan đến nhân sự trong doanh nghiệp. Tùy thuộc vào cấu trúc và quy mô của tổ chức, Giám đốc Nhân sự có thể phụ trách việc tuyển dụng nhân sự mới, quản lý chính sách phúc lợi, thúc đẩy các chương trình về sức khỏe cho nhân viên, phát triển các quy định và quy trình quản lý nhân sự, và nhiều hơn nữa.
Các nhà quản lý nhân sự đảm bảo rằng môi trường làm việc trong công ty là an toàn, hỗ trợ, công bằng và tích cực cho toàn bộ nhân viên của họ. Họ cũng có cơ hội để xây dựng mối quan hệ và kết nối với nhân viên ở mọi cấp bậc trong tổ chức, điều này có thể làm cho công việc của họ trở nên thú vị đối với nhiều người. Tuy nhiên, họ cũng phải đối mặt với những thách thức như việc sa thải những nhân viên không hiệu quả, điều này có thể là một phần khó khăn của công việc.
Chức vụ Giám đốc Tiếp thị
Mức lương trung bình: $ 66,597
Vị trí Quản lý Tiếp thị giám sát các hoạt động liên quan đến quảng bá sản phẩm, dịch vụ, sự kiện hoặc doanh nghiệp. Tuỳ thuộc vào đối tượng quảng cáo, Quản lý Tiếp thị có thể đảm nhận nhiều nhiệm vụ khác nhau như thực hiện nghiên cứu thị trường, phát triển và quản lý các chiến dịch tiếp thị và quảng cáo, viết nội dung và tài liệu tiếp thị, điều hành email và tài khoản mạng xã hội cũng như phân tích và tối ưu hóa các chiến dịch.
Để hiểu cách kết nối hiệu quả với người tiêu dùng và thúc đẩy doanh số bán hàng, Quản lý Tiếp thị cần phải hiểu sâu về tâm trí của đối tượng mục tiêu và phát triển một chiến lược ảnh hưởng đến quan điểm và hành vi của họ. Vì vậy, khả năng hiểu và diễn đạt cảm xúc của người khác của một người thấu hiểu sẽ rất hữu ích trong sự nghiệp này.
Chức vụ Nhà văn
Lương trung bình: $ 51,259
Nhà văn có thể thực hiện nhiều công việc khác nhau. Họ có thể là tác giả của các tác phẩm, nhà báo viết tin tức hoặc bài báo nổi bật, nhà phê bình viết bài phê bình về phim hoặc âm nhạc, copywriter viết quảng cáo và kịch bản, nhà tiếp thị nội dung viết bài và đăng blog, nhà báo viết bài thông cáo báo chí, kỹ thuật viên viết hướng dẫn sử dụng, nhà văn UX viết nội dung web và ứng dụng — không giới hạn.
Dù họ làm gì, người viết cần có khả năng nắm bắt sâu sắc về chủ đề và hiểu rõ về nhân vật hoặc đối tượng liên quan. Để bài viết kết nối tốt với độc giả, họ cần suy nghĩ như đối tượng mục tiêu của mình — hai kỹ năng tự nhiên của người thấu hiểu. Cũng đây có thể là một sự nghiệp tuyệt vời cho những người muốn đặt con người vào trung tâm hơn (như điều dưỡng hoặc giảng dạy) mà thấy công việc đòi hỏi sự kích thích hoặc cảm xúc. Mặc dù viết thường là công việc cá nhân, nhưng bạn cũng sẽ có cơ hội tương tác với biên tập viên, đồng nghiệp viết, đồng nghiệp khác, người được phỏng vấn và nhiều người khác.
7. Giáo viên
Mức lương trung bình: $49,698
Người dạy phụ trách việc giáo dục học sinh của mình, bao gồm việc lên kế hoạch bài học, giảng dạy, tổ chức và giám sát các hoạt động học tập (ví dụ: thí nghiệm khoa học hoặc tham quan thực tế) và hỗ trợ trực tiếp cho học sinh để họ đạt được mục tiêu học tập của mình. Ngoài ra, giáo viên cũng có thể dẫn dắt các hoạt động ngoại khóa hoặc câu lạc bộ liên quan đến môn học của mình (ví dụ: một giáo viên múa có thể đạo diễn vở kịch của trường trong khi giáo viên ngoại ngữ có thể tổ chức câu lạc bộ hội thoại tiếng Pháp cho học sinh).
Giáo viên cần đầu tư vào học sinh của mình và sự thành công của họ. Họ cần phải có khả năng nhận biết và hiểu cảm xúc của học sinh để tạo ra một môi trường học tập hiệu quả, có thể biến giảng dạy thành một sự nghiệp tuyệt vời cho những người tự coi mình là người giỏi. Tuy nhiên, đứng trước hàng tá học sinh, tất cả đều đang trải qua những thách thức và gian nan khi trưởng thành, việc phải đối mặt với những lo ngại từ phụ huynh và ban giám hiệu nhà trường có thể là một áp lực lớn đối với một số người, đặc biệt là đối với những người nội tâm.
8. Chuyên gia trải nghiệm người dùng (UX)
Mức lương trung bình: $87,739
Khi một doanh nghiệp đầu tư thời gian, tiền bạc và các nguồn lực khác vào việc thiết kế sản phẩm hoặc dịch vụ, thì doanh nghiệp đó cần đảm bảo rằng những gì họ cung cấp cuối cùng sẽ mang lại hiệu quả cho khách hàng của mình. Sản phẩm hoặc dịch vụ không chỉ cần thu hút người dùng mục tiêu mà còn phải dễ sử dụng và trực quan. Các nhà nghiên cứu trải nghiệm người dùng (UX) chịu trách nhiệm đảm bảo điều đó xảy ra. Các nhà nghiên cứu UX thu thập dữ liệu bằng cách thực hiện các cuộc phỏng vấn người dùng hoặc chạy các nhóm tập trung vào sản phẩm, trong số các phương pháp khác, sau đó sử dụng dữ liệu đó để thúc đẩy các quyết định thiết kế và đảm bảo sản phẩm hoặc dịch vụ cuối cùng phù hợp với nhu cầu của khách hàng.
Rõ ràng, các nhà nghiên cứu UX cần có kỹ năng nghiên cứu. Nhưng họ cũng cần có khả năng đặt mình vào vị trí của khách hàng, nhạy cảm với phản ứng và cảm xúc của những người mà họ phỏng vấn và hiểu cách chuyển điều đó thành các tính năng hoặc thay đổi thiết kế cụ thể, tất cả đều dựa trên các kỹ năng đến một cách tự nhiên cho hầu hết những người thấu cảm.
3 Công Việc Thực Sự Không Phù Hợp Cho Người Thấu Cảm
Có rất nhiều công việc và con đường sự nghiệp phát huy thế mạnh của bạn như một sự thấu hiểu. Nhưng cũng có những vai trò có thể đối lập với tính cách của bạn — và nếu bạn muốn hạnh phúc trong công việc, bạn nên tránh những loại cơ hội đó.
Hãy cùng xem xét một số con đường sự nghiệp thường không phù hợp với các công việc kinh doanh. (Tuy nhiên, điều quan trọng cần lưu ý là có những ngoại lệ đối với mọi quy tắc. Mặc dù những vai trò này thường không phù hợp, nhưng có thể có những người lãnh đạo tuy nhiên nhận thấy những vai trò này chính xác là những gì họ đang tìm kiếm!)
