Buzz
Xây dựng mối quan hệ tích cực ở nơi làm việc là một trong những yếu tố quyết định thành công trong sự nghiệp. Những mối quan hệ tích cực không chỉ ảnh hưởng đến sự hài lòng và phát triển cá nhân mà còn là yếu tố quan trọng giúp nâng cao hiệu suất làm việc và chất lượng công việc. Thông qua việc xây dựng mối quan hệ tích cực, bạn sẽ tận hưởng sự thoải mái trong giao tiếp và tránh được cảm giác bị áp đặt từ người khác. Hãy khám phá 11 kỹ năng xây dựng mối quan hệ bền vững dưới đây.
Xây dựng mối quan hệ tích cực ở nơi làm việc là một trong những yếu tố quyết định thành công trong sự nghiệp. Những mối quan hệ tích cực không chỉ ảnh hưởng đến sự hài lòng và phát triển cá nhân mà còn là yếu tố quan trọng giúp nâng cao hiệu suất làm việc và chất lượng công việc. Thông qua việc xây dựng mối quan hệ tích cực, bạn sẽ tận hưởng sự thoải mái trong giao tiếp và tránh được cảm giác bị áp đặt từ người khác.
Thực tế, xây dựng mối quan hệ không phải là điều dễ dàng hoặc là tài năng tự nhiên. Dưới đây là 11 kỹ năng quan trọng giúp bạn xây dựng những mối quan hệ bền vững.
Xây dựng mối quan hệ là gì?
Xây dựng mối quan hệ là quá trình xác định, khởi đầu và phát triển, duy trì mối quan hệ theo hướng có lợi cho cả hai bên. Mối quan hệ tích cực tại nơi làm việc như với đồng nghiệp và cấp trên sẽ giúp nâng cao hiệu suất làm việc và chất lượng công việc. Mối quan hệ tốt có thể giúp bạn được hỗ trợ khi gặp khó khăn, học hỏi thêm kinh nghiệm và tạo động lực để phát triển trong công việc.
Để xây dựng mối quan hệ tốt, bạn cần phải có những kỹ năng giao tiếp, nhận biết và hiểu biết về người khác. Cùng nhau học hỏi và phát triển kỹ năng này sẽ giúp bạn tạo ra những mối quan hệ chất lượng và bền vững.
Tại sao cần xây dựng mối quan hệ?
Việc xây dựng mối quan hệ mang lại nhiều lợi ích cho cuộc sống và công việc của bạn.
- Mối quan hệ lâu dài sẽ hỗ trợ bạn trên con đường phát triển và thăng tiến trong sự nghiệp. Nó tạo ra môi trường làm việc hiệu quả và thuận lợi hơn với sự kết nối với đồng nghiệp và người xung quanh.
- Mạng lưới quan hệ rộng mở ra nhiều cơ hội mới trong công việc. Họ có thể là người giúp đỡ bạn vượt qua những khó khăn trong sự nghiệp và là đối tác hợp tác cùng bạn.
- Mối quan hệ còn giúp bạn tạo ra môi trường làm việc thoải mái và vui vẻ hơn, từ đó giúp bạn nâng cao sự gắn bó và lòng trung thành với công ty.
Rào cản khi xây dựng mối quan hệ
Để xây dựng mối quan hệ hiệu quả, bạn cần có kỹ năng giao tiếp và hiểu biết về người khác. Tuy nhiên, không phải lúc nào cũng dễ dàng, và bạn có thể gặp phải một số rào cản như sự thiếu tin tưởng và sự không hiểu biết đúng đắn về người khác.
- Nếu bạn thiếu kỹ năng giao tiếp, việc xây dựng mối quan hệ tích cực sẽ trở nên khó khăn. Giao tiếp hiệu quả giúp bạn tạo ấn tượng tốt hơn và thu hút sự quan tâm của người khác.
11 kỹ năng xây dựng mối quan hệ bền lâu
Biết cách thể hiện bản thân
Biết cách tự giới thiệu và chia sẻ về bản thân là một kỹ năng quan trọng trong việc xây dựng mối quan hệ. Hãy thể hiện cá nhân của bạn một cách tự tin và rõ ràng.
Tỏa ra sự tích cực
Luôn tỏa ra năng lượng tích cực và thái độ niềm nở sẽ làm cho bạn trở nên cuốn hút và dễ gần gũi hơn với người khác. Hãy giữ cho bản thân lúc nào cũng tràn đầy năng lượng và tươi cười.
Cải thiện kỹ năng giao tiếp
Giao tiếp là kỹ năng quan trọng giúp xây dựng mối quan hệ hiệu quả. Dành thời gian để chăm sóc mối quan hệ của bạn là điều rất quan trọng, vì có thể bạn sẽ cần đến sự giúp đỡ của họ một ngày nào đó.
Để cải thiện kỹ năng giao tiếp, hãy lắng nghe tích cực và chia sẻ ý kiến của mình một cách chân thành. Dù gặp gỡ ít nhưng bạn cũng có thể kết nối với người khác bằng cách gửi lời chúc và hỏi thăm tình hình của họ.
Biết cách lắng nghe sâu sắc
Lắng nghe sâu sắc không chỉ là việc tiếp nhận thông tin mà còn là quá trình thấu hiểu và phân tích thông điệp ẩn sau lời nói. Thấu hiểu này giúp xây dựng mối quan hệ bền vững.
Khi lắng nghe, hãy chú ý đến cả ngôn ngữ cơ thể của đối phương để thể hiện sự quan tâm và sẵn lòng lắng nghe. Hãy sử dụng mắt, tay và chân để tạo ra sự thoải mái và gần gũi.
Biết thể hiện sự cảm thông
Trong các kỹ năng xây dựng mối quan hệ, sự cảm thông đóng vai trò quan trọng. Sự cảm thông giúp người khác cảm thấy được ủng hộ và an toàn. Việc chia sẻ cùng họ về khó khăn sẽ giúp họ cảm thấy được thấu hiểu và đồng cảm.
Kỹ năng cảm thông cần phải được thể hiện một cách nhạy cảm. Nếu bạn nhận ra những quan điểm không phù hợp, hãy cố gắng làm dịu đi cảm xúc của đối phương và đưa ra lời khuyên một cách tôn trọng.
Thể hiện lòng biết ơn
Viết những lời cảm ơn để ghi nhận công việc xuất sắc và sự đóng góp tích cực của đồng nghiệp. Những lời này có thể gửi đi qua thư tay, email hoặc trực tiếp thông qua cuộc trò chuyện. Đồng nghiệp sẽ cảm thấy trân trọng và gần gũi hơn khi họ được biết ơn về những cống hiến của mình.
Phản ứng một cách thông minh
Khi nghe câu chuyện, bạn hãy phản ứng một cách thông minh dựa trên tình cảm và cảm xúc của người kể. Việc phản ứng đúng cách sẽ làm cho cuộc trò chuyện trở nên ý nghĩa hơn và thú vị hơn.
Dựa vào kinh nghiệm giao tiếp và sự nhạy bén của bạn, hãy chia sẻ quan điểm cá nhân để đóng góp và thể hiện quan điểm của mình. Điều này sẽ giúp bạn trở thành người đáng tin cậy trong mắt người khác.
Biết tự đánh giá bản thân một cách khách quan
Hiểu rõ điểm mạnh và yếu của bản thân là chìa khóa để thiết lập mối quan hệ chặt chẽ và đáng tin cậy. Khi bạn tự nhận thức rõ về bản thân, bạn có thể dễ dàng điều chỉnh và kiểm soát hành vi của mình để không gây ấn tượng tiêu cực. Hãy tận dụng các điểm mạnh của bản thân để xây dựng các mối quan hệ tốt hơn.
Kỹ năng khen ngợi và phê phán một cách khôn ngoan
Không ai muốn nhận phải chỉ trích hay lời khen không chân thành từ người khác. Đối với những người nhạy cảm, việc tiếp nhận thông tin tiêu cực sẽ gây ra sự không thoải mái và làm hỏng mối quan hệ với người luôn chỉ trích họ.
Để duy trì hòa thuận trong mối quan hệ, bạn cần biết cách khen ngợi và phê bình một cách hợp lý và đúng lúc. Hãy giúp họ nhận ra năng lực và giá trị của bản thân và có cái nhìn khách quan hơn. Sau đó, để họ có thời gian để suy ngẫm về mọi điều và từ đó nhận ra những sai sót của mình. Phản hồi chân thành và nhẹ nhàng như vậy sẽ giúp mối quan hệ phát triển bền vững hơn.
Giúp đỡ và sẵn lòng hỗ trợ
Tinh thần làm việc nhóm mang lại lợi thế cạnh tranh lớn. Hãy xem xét cách tham gia cùng đồng nghiệp để hình thành mối quan hệ thân thiện hơn. Việc này giúp tạo ra sự gắn kết mạnh mẽ vì bạn hỗ trợ họ trực tiếp trong công việc và giúp họ đạt được mục tiêu. Họ sẽ đánh giá cao tinh thần hỗ trợ của bạn và muốn hiểu bạn hơn, điều này là quan trọng để tạo ra mối quan hệ công việc tốt hơn.
Cung cấp giá trị chất lượng
Giá trị chất lượng không chỉ là về tiền bạc hay vật chất mà còn là về việc chia sẻ kinh nghiệm, tư duy, kiến thức,... nhằm thúc đẩy người khác trở nên tốt hơn. Đây là cách bạn và đối phương hỗ trợ, giúp đỡ lẫn nhau.
Để làm điều này, bạn cần nâng cao kiến thức của mình để có thể chia sẻ và đóng góp vào ý kiến của người khác.
Dưới đây là những thông tin mà chúng tôi muốn chia sẻ đến bạn về việc phát triển mối quan hệ một cách hiệu quả và ý nghĩa. Hy vọng rằng 11 kỹ năng xây dựng mối quan hệ này sẽ giúp bạn xây dựng những mối quan hệ vững chắc, từ đó tạo ra cơ hội cho sự phát triển cá nhân và tạo ra những giá trị tích cực.
