Không phải Trung Quốc hay Ấn Độ, mà chính Việt Nam đang nổi lên như điểm nóng đào tạo kỹ năng công nghệ của Apple. Tập đoàn công nghệ này đang bí mật triển khai hàng chục khóa học kỹ thuật cao cấp tại các nhà máy lắp ráp AirPods, iPad, Mac và Apple Watch ở Việt Nam, biến lực lượng lao động trong nước thành thế hệ công nhân công nghệ tiên tiến.
Khi thế giới vẫn đang chú ý vào những sản phẩm mới của Apple, ít ai nhận thấy rằng một cuộc chuyển mình chiến lược đang âm thầm diễn ra tại Việt Nam. Tại các nhà máy ở Bắc Giang, Bắc Ninh hay Nghệ An, hàng nghìn công nhân đang được đào tạo về lập trình, tự động hóa và sản xuất thông minh theo chương trình đặc biệt của Apple. Việt Nam hiện đang là "phòng thí nghiệm kỹ năng" của Apple toàn cầu.

Việt Nam qua góc nhìn của Apple: Không chỉ là nơi lắp ráp
Việt Nam đã lâu được biết đến như điểm đến sản xuất iPad, Mac, AirPods và Apple Watch trong chuỗi cung ứng toàn cầu của Apple. Tuy nhiên, thay vì chỉ tập trung vào lắp ráp, Apple đang "nâng cấp" vai trò của Việt Nam qua việc đầu tư trực tiếp vào nguồn nhân lực.
Hơn 45 khóa đào tạo kỹ thuật sẽ được triển khai trong năm nay, tập trung vào các lĩnh vực mà trước đây chỉ thấy tại các trung tâm R&D của Mỹ, Hàn Quốc hay Trung Quốc: tự động hóa, sản xuất thông minh, lập trình. Các chương trình này diễn ra tại các nhà máy của các đối tác lớn như Foxconn, BYD, Lens, Goertek...

Với quy mô này, Việt Nam không còn chỉ là "công xưởng gia công" đơn thuần, mà đang chuyển mình thành trung tâm sản xuất chất lượng cao, nơi kỹ năng và kiến thức trở thành tài sản cạnh tranh.
Không chỉ dừng lại ở việc nâng cao kỹ năng sản xuất, Apple đang triển khai một hệ sinh thái đào tạo toàn diện, bao gồm các kỹ thuật viên vận hành máy móc, lập trình PLC, và cả đào tạo về sức khỏe, phúc lợi và kỹ năng lãnh đạo nhóm.

Trong bối cảnh ngành sản xuất đang chuyển sang mô hình "nhà máy thông minh", những công nhân vốn chỉ quen thuộc với công việc dây chuyền nay được huấn luyện để đọc mã, điều khiển robot, nắm vững các quy tắc an toàn số và tự động hóa.
Các chương trình này được hỗ trợ bởi Quỹ Phát triển Nhân viên Nhà cung cấp trị giá 50 triệu USD của Apple, không chỉ nâng cao tay nghề mà còn hình thành một lớp lao động "biết tư duy", điều kiện thiết yếu để các nhà máy tại Việt Nam có thể tiếp nhận những đơn hàng cao cấp trong tương lai.
Việt Nam trở thành hình mẫu toàn cầu về đào tạo chuỗi cung ứng
Apple không chỉ đưa các kỹ năng cao cấp đến Việt Nam, mà còn thử nghiệm các mô hình đào tạo mang tính xã hội. Một trong những mô hình này là chương trình Giáo dục nghề nghiệp dành cho người khuyết tật, hiện đang được mở rộng tại ba nhà cung cấp trong nước.

Đến nay, hơn 18.000 người khuyết tật đã được hưởng lợi từ sáng kiến này, với trọng tâm là khả năng tiếp cận, an toàn và hòa nhập tại nơi làm việc. Hợp tác cùng Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO), hơn 64.000 nhân viên và 700 quản lý tại Việt Nam đã được đào tạo về quyền lao động, đưa Việt Nam trở thành quốc gia tiên phong trong việc thực thi các tiêu chuẩn lao động hiện đại trong chuỗi cung ứng của Apple.
Không quá khi nói rằng, Việt Nam đang trở thành mô hình mẫu về đào tạo công nhân kỹ thuật thế hệ mới, không chỉ cho Apple mà còn có thể cho toàn bộ ngành công nghiệp công nghệ toàn cầu.

Không ồn ào, Apple đang thực hiện một cuộc "cách mạng nhân lực" ngay tại Việt Nam. Trong tương lai gần, những công nhân từng chỉ là mắt xích trong dây chuyền lắp ráp có thể sẽ trở thành các nhân tố chủ chốt điều hành các nhà máy thông minh. Và thay vì chỉ là "nơi đặt nhà máy", Việt Nam sẽ trở thành trung tâm kỹ năng sản xuất mới của khu vực châu Á, thậm chí là của toàn cầu.
Ảnh: Apple
