Buzz
Mức phụ cấp trách nhiệm nghề nghiệp mà Chấp hành viên sơ cấp được nhận theo quy định hiện nay là bao nhiêu?
Căn cứ theo khoản 4 Điều 2 của Quyết định 27/2012/QĐ-TTg, mức phụ cấp trách nhiệm nghề nghiệp được quy định như sau:
Mức phụ cấp trách nhiệm theo nghề
Chế độ phụ cấp trách nhiệm theo nghề tính theo tỷ lệ % mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) được quy định như sau:
1. Mức 15% áp dụng đối với Thẩm tra viên cao cấp thi hành án và Công chứng viên.
2. Mức 20% áp dụng đối với Chấp hành viên cao cấp, Thẩm tra viên chính thi hành án, Thư ký thi hành án và Thư ký trung cấp thi hành án.
3. Mức 25% áp dụng đối với Chấp hành viên trung cấp và Thẩm tra viên thi hành án.
4. Mức 30% áp dụng đối với Chấp hành viên sơ cấp.
Theo quy định, Chấp hành viên sơ cấp sẽ nhận phụ cấp trách nhiệm nghề nghiệp với tỷ lệ 30% của mức lương hiện hưởng, cộng với phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có).
Cơ quan nào có trách nhiệm chi trả phụ cấp trách nhiệm nghề nghiệp cho Chấp hành viên sơ cấp?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 3 của Quyết định 27/2012/QĐ-TTg, quy định như sau:
Nguyên tắc áp đụng
1. Các đối tượng được hưởng phụ cấp trách nhiệm theo nghề quy định tại Khoản 1 Điều 1 Quyết định này thuộc biên chế trả lương của cơ quan nào thì cơ quan đó thực hiện chi trả.
2. Phụ cấp trách nhiệm theo nghề được chi trả cùng kỳ lương hàng tháng; không dùng để tính đóng, hưởng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế.
3. Thời gian không được tính hưởng phụ cấp trách nhiệm theo nghề, bao gồm:
a) Thời gian đi công tác, làm việc học tập ở nước ngoài được hưởng 40% tiền lương theo quy định tại Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang;
b) Thời gian được cử đi học trong nước từ 03 tháng liên tục trở lên;
c) Thời gian nghỉ việc không hưởng lương liên tục từ 01 tháng trở lên;
d) Thời gian nghỉ việc hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
đ) Thời gian bị tạm đình chỉ công tác hoặc bị tạm giữ, tạm giam.
Căn cứ theo khoản 1 Điều 1 của Quyết định 27/2012/QĐ-TTg, quy định như sau:
Phạm vi và đối tượng áp dụng
1. Quyết định này quy định chế độ phụ cấp trách nhiệm theo nghề đối với Chấp hành viên, Thẩm tra viên và Thư ký thi hành án làm việc tại các cơ quan thi hành án dân sự và cơ quan quản lý thi hành án dân sự thuộc Bộ Tư pháp; Công chứng viên làm việc tại Phòng Công chứng.
2. Chế độ phụ cấp trách nhiệm quy định tại Quyết định này không áp dụng đối với Chấp hành viên, Thẩm tra viên, Thư ký thi hành án làm việc tại các Phòng Thi hành án quân khu, quân chủng hải quân, bộ tổng tham mưu và Cục Thi hành án thuộc Bộ Quốc phòng.
Chấp hành viên sơ cấp sẽ được hưởng phụ cấp trách nhiệm nghề nghiệp khi công tác tại các cơ quan thi hành án dân sự hoặc các cơ quan quản lý thi hành án dân sự thuộc Bộ Tư pháp. Phụ cấp này sẽ do cơ quan nơi Chấp hành viên sơ cấp công tác và trả lương thực hiện chi trả.
Tải mẫu đơn đăng ký thi tuyển Chấp hành viên sơ cấp mới nhất năm 2023:
Chấp hành viên sơ cấp hiện nay được hưởng mức phụ cấp trách nhiệm theo nghề là bao nhiêu? (Hình minh họa từ Internet)
Thời gian nào Chấp hành viên sơ cấp không được hưởng phụ cấp trách nhiệm nghề nghiệp?
Căn cứ vào khoản 3 Điều 3 của Quyết định 27/2012/QĐ-TTg, quy định về các trường hợp không được tính phụ cấp trách nhiệm nghề nghiệp như sau:
Nguyên tắc áp đụng
...
3. Thời gian không được tính hưởng phụ cấp trách nhiệm theo nghề, bao gồm:
a) Thời gian đi công tác, làm việc học tập ở nước ngoài được hưởng 40% tiền lương theo quy định tại Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang;
b) Thời gian được cử đi học trong nước từ 03 tháng liên tục trở lên;
c) Thời gian nghỉ việc không hưởng lương liên tục từ 01 tháng trở lên;
d) Thời gian nghỉ việc hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
đ) Thời gian bị tạm đình chỉ công tác hoặc bị tạm giữ, tạm giam.
Theo quy định hiện hành, thời gian không được tính để hưởng phụ cấp trách nhiệm nghề nghiệp đối với Chấp hành viên sơ cấp bao gồm các trường hợp sau:
- Thời gian công tác, làm việc và học tập tại nước ngoài, được hưởng 40% tiền lương theo quy định tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP;
- Thời gian cử đi học trong nước liên tục từ 03 tháng trở lên;
- Thời gian nghỉ việc không lương liên tục từ 01 tháng trở lên;
- Thời gian nghỉ việc để hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
- Thời gian Chấp hành viên sơ cấp bị tạm đình chỉ công tác hoặc bị tạm giữ, tạm giam.
